参加业务培训 提升履职水平

近日，集团公司纪委组织开展了纪检监察干部培训，本人也有幸参加，培训期间，学习到了许多纪检业务知识，让我感触颇深、受益良多。

此次纪检监察干部培训主要围绕纪委如何正确、充分履行监督职责主题开展，培训内容包括：立案审查调查基本程序和工作要求；纪检监督工作重点与疑难问题辨析；加强作风建设推动全面从严治党；甘肃省纪委监委开展监督工作情况和推进企业纪检监察工作规范化法治化正规化等课程。

通过为期两天的培训，让我进一步明确了纪检工作的职责定位。一是认识到纪检工作履行监督执纪问责职能，重点是监督。如何履行监督职能，首先要把政治建设摆在首位，履行政治监督职责，核心是检验“四个意识”牢不牢、“四个自信”强不强，重点监督检查公司各级党组织和党员领导干部遵守党章党规党纪和宪法法律，贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略的情况；二是要发挥“监督的再监督”作用。“再监督”是纪委的专责监督，是对前者监督的再监督。监督要准确把握外延，区分好专责监督与业务监督的关系，聚焦“再监督”，精准发力，不越俎代庖，代替业务部门进行业务监管，也不干涉被监督对象的具体运行，防止出现“监督变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”的现象；三是深入运用监督执纪“四种形态”，形成有机整体，发现苗头性问题及时提醒，对违反纪律的问责处理，在第一种形态上下功夫，强化日常监督管理，把住第一道关口，实现抓早抓小、防微杜渐目的。

结合岗位实际，我认为在工作中需要努力做到以下方面：一是从思想上提高认识，从“要我监督”到“我要监督”转变，消除“不愿”的心理困惑；二是防治出现“不敢监督”的心理顾虑，将严格履职融入具体的纪检工作中；三是加强纪检业务学习，积极参加业务培训，提高综合素质和专业水平，消除“不会监督”的本领恐慌，真正为保障公司健康发展贡献自己的力量。赵岩